1: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:00:26 ID:PDv
会社のナンバー5まで登りつめたったwwww
俺割と無能なのにwww
no title

引用元: ・http://r.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1416996026/


2: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:00:45 ID:JZq
よくやったその調子だ

6: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:03:26 ID:PDv
>>2
あざっすwww

3: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:01:09 ID:S1w
従業員は6人です

7: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:04:24 ID:PDv
>>3
全て合わせたら200人以上いますwww

4: 船に乗れなかった船乗り 2014/11/26(水)19:02:01 ID:ZuC
無能ってことがわかったら周りから人がいなくなるかもな
人間関係だけはこじらしたらダメだよ

5: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:02:30 ID:p4S
それも才能

6: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:03:26 ID:PDv
>>5
あざっすwww

8: 船に乗れなかった船乗り 2014/11/26(水)19:04:52 ID:ZuC
どういう会社?

10: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:06:33 ID:PDv
>>8
本関係とだけ伝えておくwww

9: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:06:24 ID:3Uu
日本一のコマスリ男とか
植木等の映画にあったなあ

11: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:07:37 ID:PDv
>>9
マジで日本一の才能ある気がするwwww

12: 船に乗れなかった船乗り 2014/11/26(水)19:08:42 ID:ZuC
>>11
この調子で頑張ってや

13: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:08:49 ID:CgT
そこまでいけば無能とは言えんな
少なくとも相手の求めるものを瞬時に判断し望む形で差し出せる能力に長けている

14: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:10:11 ID:PDv
>>13
ありがとうwww
でも無能なのはマジwwww割とバカだしwww

15: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:10:37 ID:FUF
ゴマの擦り方教えて下さい!!

17: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:11:33 ID:PDv
>>15
その言葉待ってたんだぜwww
察しがよくて好かれるタイプだなwww

21: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:15:21 ID:FUF
>>17
ありがとうございますwwww
はよ教えろやwww

16: 船に乗れなかった船乗り 2014/11/26(水)19:11:10 ID:ZuC
元々そういう性格だから疲れないの?

18: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:12:09 ID:PDv
>>16
別にwww人褒めんの好きだしwww

19: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:12:54 ID:jvT
後のNo1ホストである

20: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:15:15 ID:PDv
まずゴマすりってのは当たり前だが絶対に相手に嫌悪感や不快感を与えてはいけない。
これが分からない人がいっぱいいる。
まず絶対にやってはいけないのをいくつか教えるww

22: 船に乗れなかった船乗り 2014/11/26(水)19:15:45 ID:ZuC
>>20
お願いします!

28: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:21:54 ID:PDv
1、容姿を必要以上に褒めない。
これは絶対に、特に仕事相手には絶対にやってはいけない。
たとえば「○○ってかわいいね」や「背が高いね」「綺麗だね」など。
少しくらいは褒めてもいいが人には地雷ってものがいくつかある。
「カワイイ、背が高い、」はコンプレックスを持ってる可能性がある。
特に仕事相手にはやらないほうがいい。

29: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:24:38 ID:PDv
2、愛情をもって褒めない。
あくまでも一人の人間として。他人として褒める。
愛情を持つと褒めるべきでないところや、特定の個人を必要以上に褒めてしまうからな。

34: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:34:37 ID:FUF
>>29の特定の個人を必要以上にってのは仕事柄関わる人を全体的に平等に擦れって事?

36: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:36:10 ID:PDv
>>34
だいたいなwwとりあえず自分の見方であろう人は全員すっておけwww

37: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:39:09 ID:FUF
>>36
なるほどな
それでもしらんジャンルの話題でする時とかはどうしてるの?

30: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:26:13 ID:PDv
3、嘘をつかない。
これも非常に大事。あとからつじつまが合わなくなったり信憑性がなくなったりするからな。

31: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:28:35 ID:PDv
とりあえずこの三つだ。当たり前かもしれないができない人は絶対に出来ないしできる奴はどんどん使ってる。
覚えておけ。

32: 船に乗れなかった船乗り 2014/11/26(水)19:29:50 ID:ZuC
>>31
単にゴマすりの能力じゃなくて人の長所を見つけるのが得意なんだな

35: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:35:15 ID:PDv
>>32
長所なんて見つけなくてもだいたい分かるww
極端な話その人が興味を持ってるものが長所だと思えばいいww
たとえば政治に強う人は政治の話が多いし野球に強い人は野球の話の話するだろww

38: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:39:16 ID:Che
浅く広くの知識は持たないといけないのか

41: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:45:57 ID:PDv
知識に関してのゴマの擦り方だが。必要なものがある。
目上の人や同僚には少し馬鹿に思われる。部下には対等の力だと思われる。
これだけだ。そこまで難しくはないだろう。

42: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:47:09 ID:PDv
ここで大事なのは「少し」ってとこだ。あまりにも馬鹿に思われたら使い物にならないと思われるからな。

44: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:50:30 ID:FUF
この>>1仕事できそう

45: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:50:50 ID:PDv
ゴマするときに一番強いのが相手の知識を褒めることだ。
たとえば政治の知識に強い人がいるとする。その人が政治について熱く語ってたとする。
そういうときはどうすればいい?

48: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:57:15 ID:yva
>>45
質問攻め

50: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)20:03:50 ID:PDv
>>48
非常に近いがちょっと足りない。

52: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)20:07:31 ID:PDv
>>45
一応正解を出すと
「とりあえず最初は何でも褒めておく。話が尽きかけたら自分の持論(相手を傷つけない)を投げかける」
が一番正しい。何でも使えるわけじゃないがこれをやっておけばとりあえず無難に着地出来る。

47: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)19:54:57 ID:sq0
その政治通の贔屓の政治家とか、そいつの持論の政策?をほめときゃいいだろ

50: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)20:03:50 ID:PDv
>>47
そういう人は褒められてるのに慣れているから何でも間でも褒めるのは得策じゃない。

51: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)20:06:03 ID:Oqu
サバンナ高橋みたいな感じなの

54: 毛穴満開◆vjLPkRqTXA 2014/11/26(水)20:14:32 ID:Vuc
お前は社会で生き残るタイプだな
一番賢い生き方

56: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)20:32:44 ID:PDv
あと後輩も褒めろ。後輩なんて自分より有能な奴がいっぱいいるからな。
ばかにしてたらすぐに追いつかれ追い越され、こうなったらどうする?
昨日までバカにしてた後輩が上司になる恐怖は会社員として非常に怖いものだ。
だから後輩のゴマの擦り方だな。

58: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)20:51:36 ID:uqE
わざわざ角を立てたり必要以上に裏でネガキャンする奴がすっげえ馬鹿に見えない?
ストレス管理くらい考えればいいのに

59: 名無しさん@おーぷん 2014/11/26(水)21:05:06 ID:PDv
>>58
ネガキャンはめんどくさいね。

60: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)07:49:52 ID:d2s
後輩へのゴマの擦り方聞きたい

61: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)09:53:14 ID:AeH
何年くらいなのか時期書いてないし、20年ごますってナンバー5とかなら元取れない

62: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)12:39:57 ID:B4P
スレ主どっか行ったのか・・・
面白かったのに

64: ピッコロちょい魔王◆hqbnPC3Y7o 2014/11/27(木)12:47:02 ID:qG4
ゴマ擦るってより上司部下先輩後輩分け隔てなく人を立てることが出来るやつだろ、上に行けるのは
会社にもよるかもだが大抵そうだと思うわ

67: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:16:23 ID:4vh
テスト

68: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:16:46 ID:4vh
こんばんは

69: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:17:29 ID:4vh
スレ主ですwww
昨日は勝手に消えてすまんかったなwww

70: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:18:01 ID:4vh
過疎ってるけどテキトーに書いてきますww

71: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:19:10 ID:4vh
まず後輩へのゴマすりの方法を聞きたいって人が多かったみたいなのでそれについて書いていきますww

72: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:23:26 ID:4vh
つっても後輩なんて割と簡単にゴマすれるでwww
極端な話何かしらやったら「ありがとう。助かるわー」
これさえ覚えておけば後は応用で何とかなるでwww

74: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:25:03 ID:4vh
コピー取るにも資料作るにも何かしら「○○してくれてありがとう。助かったわ」
これだけ聞くと当たり前に聞こえるができない人はできない。

75: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:25:45 ID:4vh
あと大事なことを書き忘れてた。だいたいの人に好印象を与える方法がある。

76: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:26:54 ID:4vh
まず目を見て話す。はっきり話す。身だしなみを整える。これだけ。

77: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:29:14 ID:4vh
あと気づいてる人もいるかもしれんがここに書いてある話はだいたい仕事本とドラゴ〇桜のパクリやでww
だからそれ読むのが一番早いwww

78: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:30:24 ID:E4u
>>77
じゃ、おまえはHowTo本から処世術を学んで成功したのか?

81: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:35:07 ID:4vh
>>78
俺みたいなバカがここまでこれたってことは大成功だと思うぜwww

80: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:33:56 ID:4vh
話ずれたなww後輩の話かwww
後輩にとってある程度上の上司から仕事の話をされるとうれしいみたいでww
皆さんも上司に「仕事頑張ってるな。その調子だぞ」っていわれたらうれしいだろwww

82: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:41:16 ID:4vh
あとめんどくさいのが後輩からの相談だなwwwこれもだいたいの解決法があるwww
それは相手の言ってることをおうむ返しする、だなwwww
自ら仕事に対して上司に相談するやつはだいたい有能なやつが多い。
だから「自分なりの方法でやれ」ってのが一番だけどそれじゃ味気ないしつまんないからな。
だから相手の言ってることをおうむ返しして最後に「自分なりの方法がみつかってるんじゃないか?
それに向かって突き進めばいいんじゃないかな?」
これでだいたいはおkおkwww
ちなみにこれはドラご〇桜とこち〇めからパクったwww

83: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:41:29 ID:yP8
スレ見てないけど、どんな些細なことにもお礼やねぎらいはマジ大切

85: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:54:57 ID:4vh
あと後輩の仕事の成果は絶対に奪うな。絶対に。
でも自分の仕事の成果の絶対に渡すな。絶対に。
特に前者やっちゃって落ちて行った奴は何人もいるしな。
てかその仕事は誰が頑張ったかなんて上から見ればだいたい分かるからな。
何回かは騙せるかもしれないがそんなのすぐばれるぜ。
ずるがしこいのはいいがずるはやっちゃいけないぜ。

86: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)21:58:18 ID:LVA
ちょ、、勉強になります
もっと教え下さい(床ぺろー

87: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)22:03:48 ID:4vh
仕事の成果で思い出したが後輩が仕事で成果を上げたらいろんな人に言いまくれ。
特に上司やお偉いさんにな。「○○ってこの間××会社の契約とってきたんですよww」
「○○ってすごいんですよ。この間の企画の大成功はこいつらのおかげなんですよww」
みたいになww
単純にこのセンパイは見てくれる。だから頑張ろうなんて思わせればこっちのもんですよww

88: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)22:09:06 ID:4vh
これくらいかな後輩については。
あとは褒め方でも教えるかwww

92: 名無しさん@おーぷん 2014/11/27(木)22:22:14 ID:4vh
上司の褒め方。
まず「○○上司ってすばらしいですね。」みたいなのはあかんでwwww
上司が素晴らしいのは当たり前だし「お前みたいなやつになにが分かる」って怒られるでww
だからここは基本「勉強になります。」「どうしたらそうなれるんですか?」
みたいな尊敬の念を表しとけば基本大丈夫。
ここでやっちゃいけないのが「○○上司みたいになりたいです。目指します」みたいなやつな。
社長とか一番偉い人にはそこそこ効果的かもしれんが部長とか課長とかいわゆる中間ポジ相手に
やったらアカンでwwwへたすりゃ敵抱えるでwww

93: 名無しさん@おーぷん 2014/11/28(金)00:15:19 ID:424
勉強になるわー
スレ主はゴマ擦りって言葉使ってるが、社内営業の能力、つまりは人を使う実力があるやんけw

94: 名無しさん@おーぷん 2014/11/28(金)16:59:26 ID:qYQ
ゴマする相手がいなくなったらどうするつもりなのか
部下のおだて役に徹するのかな、スレ主は。
すごく気になります。

95: 名無しさん@おーぷん 2014/11/29(土)10:47:13 ID:lCo
社内で敵をつくってしまったら(ほされたら)
あなたなら どう切り抜ける?(切実)

96: 名無しさん@おーぷん 2014/11/29(土)12:48:31 ID:VZG
コミュ障の俺にはうらやましい限り
>>1はどこに行っても上手いこと生きて行けるんだろな

97: 二代目うんこまんじゅう ◆52/57ulZNo 2014/11/29(土)12:50:11 ID:neQ
普通に有能だな>>1
ゴマすり力って現代社会で必要な能力の一つだと思うわ



1001: 電波でキチガイな名無しさん 2014/05/07(木)05:06:04

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